与同事相处时，需要保持冷静和耐心。首先要学会控制自己的情绪，不要在大庭广众之下发脾气或者妄加指责。其次，要尊重和理解别人的想法和情感，不断沟通交流，避免产生误解和矛盾。
最重要的是，要保持良好的工作态度和团结合作的精神，建立良好的同事关系，使团队的工作事业得以顺利开展。只有这样，才能更好地应对各种工作压力和挑战，真正实现个人和团队的发展和成长。
一般与同事在公司吵架被辞退当然不合法。因为你并没有损害公司的利益，而且不是在试用期内，公司开除你属于无理取闹
如果有证据证明对方存在过错的，可以减轻责任。如果学校没有尽到安全保护责任，学校应当承担补充责任，责任承担需要结合双方过错来定，若两人以上没有共同故意或者共同过失，但其分别实施的数个行为间接结合发生同一损害后果的，应当根据过失大小或者原因力比例各自承担相应的赔偿责任。