岗位主要目的：核实应付帐款的准确性，维护公司利息，不多付一分需要付出的钱
岗位的价值：可以把事后对帐事前，在采购订单是审核材料价格及数量，比对同时期材料价格，核对库存数量、生产计划材料数量及送货日期是否合理
一是自己具备该岗位的能力，比如专业知识，也就是自己的相关学历；
二是自己具备该岗位的实习经历或者工作经历；
三是自己喜爱本岗位，具备把喜爱转化工作动力的基础。
四是该岗位可以提升自己，使自己在岗位上经历后会更加成长
岗位类别大类可分为：管理岗位、专技岗位、工勤岗位。
1.管理岗位指担负领导啧啧或管理任务的工作岗位。
2.专技岗位指从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力的工作岗位。
3.工勤岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位。